Szczegóły oferty pracy

Wyższe informatyczne (tj. ukończone jednolite studia magisterskie, wyższe studia zawodowe, uzupełniające studia magisterskie na kierunku informatyka lub pokrewnym) i co najmniej 2-letni staż pracy w placówkach oświatowych lub w działach informatyki lub wykształcenie wyższe uzupełnione ukończeniem informatycznych studiów podyplomowych i co najmniej 2-letni staż pracy w placówkach oświatowych lub w działach informatyki lub wykształcenie średnie informatyczne i co najmniej 3-letni staż pracy w placówkach oświatowych lub w działach.

1. obywatelstwo polskie,
2. pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych,
3. brak prawomocnego skazania za przestępstwa przeciwko mieniu, przeciwko obrotowi gospodarczemu, przeciwko działalności instytucji państwowych oraz samorządu terytorialnego, przeciwko wiarygodności dokumentów lub za przestępstwo karno skarbowe,
4. umiejętność komunikacji interpersonalnej.

1. administrowanie siecią komputerową szkoły
2. prowadzenie strony internetowej szkoły
3. administrowanie podmiotową stroną Biuletynu Informacji Publicznej
4. obsługa techniczna i zabezpieczenie sprzętu komputerowego, multimedialnego i audiowizualnego
5. obsługa Systemu Informacji Oświatowej
6. obsługa dziennika elektronicznego UONET+
7. obsługa portalu sprawozdawczego GUS w zakresie wprowadzania i przekazywania sprawozdań statystycznych
8. instalowanie nowego sprzętu komputerowego
9. instalowanie nowego oprogramowania, konfigurowanie połączeń z Internetem
10. udzielanie pomocy pracownikom szkoły w zakresie obsługi sprzętu komputerowego, obsługi programów, zabezpieczaniu danych i innych problemów związanych z obsługą sprzętu komputerowego i multimedialnego
11. dokonywanie koniecznych zakupów w ramach pełnionych obowiązków w uzgodnieniu z dyrektorem szkoły i innych prac zleconych przez dyrektora szkoły
12. pełnienie funkcji administratora systemów informatycznych (ASI), w tym:

• współpraca z inspektorem ochrony danych przy przygotowaniu, wdrażaniu i respektowaniu przez pracowników dokumentacji ochrony danych osobowych oraz przy przeprowadzaniu okresowych sprawdzeń i monitorowania przestrzegania RODO oraz przy przeprowadzaniu procesu analizy ryzyka
• zapewnienia awaryjnego źródła zasilania oraz zabezpieczenia przed zakłóceniami w sieci zasilającej systemów informatycznych służących do przetwarzania danych osobowych, których nagła przerwa w pracy mogłaby spowodować utratę danych lub naruszenie ich integralności.
• nadzór nad naprawą oraz likwidacją urządzeń komputerowych, dysków lub innych elektronicznych nośników informacji, zawierających dane osobowe, przeznaczone do likwidacji, naprawy lub do przekazania podmiotowi nieuprawnionemu do przetwarzania danych administratora
• kontrola, przegląd, konserwacja, systematyczna aktualizacja oraz zabezpieczanie sieci i systemów służących do przetwarzania danych osobowych przed działaniem oprogramowania złośliwego, którego celem może okazać się uzyskanie nieuprawnionego dostępu do danych.
• dostosowania systemów informatycznych służących do przetwarzania danych osobowych do wymogów RODO w tym do zapewnienia rozliczalności i możliwości realizacji prawa do: przenoszenia danych, ograniczenia przetwarzania, bycia zapomnianym, zgłoszenia sprzeciwu.

1. list motywacyjny,
2. życiorys - CV z dokładnym opisem przebiegu pracy zawodowej,
3. kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie,
4. kopie dokumentów potwierdzające wykształcenie i kwalifikacje zawodowe,
5. kopie zaświadczeń o ukończonych kursach, szkoleniach i uprawnieniach,
6. kopie dokumentów potwierdzających dotychczasowe zatrudnienie,
7. aktualne zaświadczenie lekarskie o braku przeciwwskazań zdrowotnych do zajmowanego stanowiska,
8. oświadczenie, że kandydat nie był karany za przestępstwa: przeciwko mieniu, przeciwko  obrotowi gospodarczemu, przeciwko działalności instytucji państwowych oraz samorządu terytorialnego, przeciwko wiarygodności dokumentów lub za przestępstwo karne skarbowe,
9. oświadczenie o niekaralności za przestępstwa popełnione umyślnie,
10. oświadczenie kandydata o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji.

• Umowa na okres próbny 6 miesięcy z możliwością przedłużenia.
• Czas pracy: 8 godzin dziennie, 40 godzin tygodniowo.
• Godziny pracy: 7:30 - 15:30 od poniedziałku do piątku.
• Miejsce pracy: Szkoła Policealna - Medyczne Studium Zawodowe
  im. Stanisława Liebharta, ul. Dra Kazimierza Jaczewskiego 5,
  20-090 Lublin

Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w jednostce w miesiącu lutym wyniósł: 5,37%.

Dokumenty należy składać:

osobiście w sekretariacie Szkoły Policealnej - Medycznego Studium Zawodowego
im. Stanisława Liebharta w Lublinie, ul. dra Kazimierza Jaczewskiego 5, 20-090 Lublin w zaklejonej kopercie z dopiskiem:  „Dotyczy naboru na wolne stanowisko urzędnicze Specjalista ds. informatyki – administrator systemów informatycznych”,

lub:

przesłać pocztą na adres: Szkoła Policealna - Medyczne Studium Zawodowego
im. Stanisława Liebharta w Lublinie, ul. dra Kazimierza Jaczewskiego 5, 20-090 Lublin – w zaklejonej kopercie z dopiskiem: „Dotyczy naboru na wolne stanowisko urzędnicze Specjalista ds. informatyki – administrator systemów informatycznych”

Dokumenty należy składać w zaklejonej 

Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać lub przesłać w terminie do dnia 9 czerwca 2022 r.

Dokumenty aplikacyjne, które wpłyną do Szkoły Policealnej - Medycznego Studium Zawodowego im. Stanisława Liebharta w Lublinie po terminie
nie będą rozpatrywane. Dokumenty aplikacyjne po zakończonym naborze będzie można odebrać
w sekretariacieSzkoły Policealnej - Medycznego Studium Zawodowego w Lublinie.

Otwarcie ofert i analiza formalna dokumentów nastąpi w Szkole Policealnej -Medycznym Studium Zawodowym im. Stanisława Liebharta w Lublinie w dniu 10 czerwca 2022 r. (piątek) o godz. 12 ⁰⁰.

Informacja o terminie i miejscu kolejnych etapów konkursu oraz o wyniku naboru będzie umieszczona na stronie internetowej www.ebip.lublin.pl/msz oraz na tablicy ogłoszeń w Szkole Policealnej - Medycznym Studium Zawodowym w Lublinie.  Kandydaci, którzy spełniają wymagania formalne zostaną powiadomieni indywidualnie o dacie i miejscu rozmowy.

Termin rozmowy kwalifikacyjnej: 14.06.2022 r. (wtorek) godz. 10.00.

Dodatkowe informacje można uzyskać pod numerem tel. (81) 747-80-81 - Kadry.